Produkt zum Begriff Abgegolten:
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runder Bergbau-Aufkleber Glück Auf! - Untertage
runder Bergbau-Aufkleber „Glück Auf! - Untertage“ Dieser sehr schöne Aufkleber ist rund und zeigt einen Bergmann bei Untertage im Gegenlicht. Man kann die Mauerung des Stollengangs gut erkennen. Im Rundsatz steht Glück Auf! daneben. Aufkleberdetails Format: ø 12 cm Material: Folie selbstklebend Druck: vollfarbig witterungsbeständig: ja bedingt waschanlagenbeständig Versanddetails innerhalb Deutschlands ab 15 € versandkostenfrei Lieferung mit Deutsche Post oder DHL Lieferung weltweit
Preis: 1.95 € | Versand*: 0.00 € -
Schreibblock mit Bergbaumotiv Untertage - Meine Welt!
Schreibblock/Notizblock „Untertage ... Mein Welt!“ Ein schönes Untertagefoto schmückt den Notizblock. Auf schwarzen Grund steht in weißer Schrift „Untertage ... Mein Welt!“ Dieser Notizblock mit 50 Blatt im Format DIN A5 quer ist kopfgeleimt und mit einer stabilen Rückpappe versehen. Das Papier ist gut beschreibbar. Jedes Blatt bietet genügend Schreibfläche und ist mit einer 5mm-Rastereinteilung ausgestattet. Schreibblock-Details Format: 21 x 14,5 cm (DIN A5) Material: Papier, Karton Druck: vollfarbig einseitig Blattanzahl: 50 stabile Rückpappe kopfgeleimt Lieferung ohne Stift Versanddetails innerhalb Deutschlands ab 15 € versandkostenfrei Lieferung mit Deutsche Post oder DHL Lieferung weltweit
Preis: 2.98 € | Versand*: 0.00 € -
Holzkraft Förderband FB 4500
Variable Höhenanpassung an Ladehöhe unterschiedlicher Transportmittel Neigungsverstellung von 5° bis 45° über Seilwinde mit großem Handrad Einfaches und sicheres Ein- und Ausklappen über Seilwinde und Radunterstützung Auf- und Abbau schnell und problemlos für eine Person machbar Ausstattung: Luftbereifte Transporträder (Durchmesser 400 mm) Vollverzinkte Förderwanne Mitnehmer aus Stahl Hersteller Stürmer Maschinen GmbH Dr.-Robert-Pfleger-Str. 26, 96103 Hallstadt, Deutschland info@stuermer-maschinen.de
Preis: 3115.46 € | Versand*: 49.90 € -
Gold-Gedenkprägung "Bergbau im Ruhrgebiet"
Die Goldprägung "Bergbau im Ruhrgebiet" – zum Vorzugspreis von {{p1}}! Sichern Sie sich jetzt auch die perfekte Ergänzung zu Ihrer Silber-Kollektion „Bergbautradition im Ruhrgebiet“. Sie ist der krönende Höhepunkt Ihrer Sammlung: Mit der außergewöhnlichen Gedenkprägung in massivem Gold erfährt die Geschichte des Bergbaus im Ruhrgebiet eine besonders wertvolle Würdigung! Ihre Vorteile im Überblick: ✓ Massives Gold (585/1000)!✓ Höchste Prägequalität Spiegelglanz!✓ Streng limitiert: nur 1.000 Ausgaben!
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Was bedeutet abgegolten Urlaub?
Abgegoltener Urlaub bezieht sich auf bereits genommene Urlaubstage, die bereits bezahlt wurden. Wenn ein Arbeitnehmer das Unternehmen verlässt und noch offenen Urlaub hat, kann dieser entweder ausgezahlt oder abgegolten werden. Abgegolten bedeutet, dass der Arbeitnehmer für die nicht genommenen Urlaubstage eine finanzielle Entschädigung erhält. Dies dient dazu, sicherzustellen, dass der Arbeitnehmer für seine geleistete Arbeit angemessen entschädigt wird, auch wenn er den Urlaub nicht nehmen konnte. In einigen Ländern ist es gesetzlich vorgeschrieben, dass nicht genommener Urlaub abgegolten werden muss.
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Was bedeutet abgegolten werden?
Was bedeutet abgegolten werden? Abgegolten werden bedeutet, dass eine Verpflichtung oder ein Anspruch durch eine bereits erbrachte Leistung oder Zahlung erfüllt oder beglichen wird. Es handelt sich um eine Art der Bezahlung, bei der alle offenen Forderungen oder Verbindlichkeiten als erledigt betrachtet werden. Dies kann beispielsweise bei einem Schadensersatzfall der Fall sein, wenn eine Person eine finanzielle Entschädigung erhält und damit alle Ansprüche abgegolten sind. Abgegolten werden kann auch in Verträgen oder Vereinbarungen festgelegt sein, um sicherzustellen, dass alle Parteien ihre Verpflichtungen erfüllt haben.
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Was bedeutet in natura abgegolten?
Was bedeutet in natura abgegolten? In natura abgegolten bedeutet, dass eine Verpflichtung oder eine Schuld durch eine konkrete Sachleistung erfüllt wird, anstatt durch Geldzahlungen. Dies kann beispielsweise bedeuten, dass anstelle von Geld eine Ware oder Dienstleistung als Ausgleich angeboten wird. Diese Art der Begleichung von Verbindlichkeiten war früher weit verbreitet und wird heute noch in einigen Fällen angewendet, insbesondere im Bereich des Tauschhandels oder bei bestimmten Verträgen. Es ist wichtig, dass die Parteien sich einig sind, dass die Verpflichtung in natura abgegolten wird, um Missverständnisse zu vermeiden.
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Was bedeutet das Wort abgegolten?
Was bedeutet das Wort abgegolten? Abgegolten bedeutet, dass eine Verpflichtung oder eine Schuld beglichen oder erfüllt wurde. Es kann sich beispielsweise um eine finanzielle Entschädigung handeln, die als Ausgleich für eine Leistung oder einen Schaden gezahlt wird. Wenn etwas als abgegolten gilt, bedeutet dies, dass alle Ansprüche oder Forderungen in Bezug auf die betreffende Angelegenheit erledigt sind. Es ist ein Begriff, der häufig im rechtlichen Kontext verwendet wird, um anzuzeigen, dass eine Verbindlichkeit erfüllt wurde.
Ähnliche Suchbegriffe für Abgegolten:
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HSM Förderband-Aktenvernichter FA500.3 1,9x15mm
Das Top-Modell der Großaktenvernichter-Serie HSM Powerline. Dieses Kraftpaket ist wie geschaffen für die Vernichtung von Großmengen in Archiven oder zentralen Aktenvernichtungsstellen. Die hochwertigen Materialien und die bewährte Qualität garantieren Sicherheit und Langlebigkeit. Die induktionsgehärteten Vollstahl-Schneidwellen sind unempfindlich gegen Heft- und Büroklammern und garantieren Langlebigkeit. Die Materialzuführung ist komfortabel und erfolgt über das Förderband. Der kraftvolle Motor stellt eine hohe Schnittleistung und den zuverlässigen Dauerbetrieb sicher. Der automatische Rücklauf behebt Papierstau und stellt einen reibungslosen Betrieb sicher. Hohe Anwendersicherheit wird durch die Not-Aus-Sicherheitsleiste am Aufgabetisch garantiert, die das Gerät bei Druck stoppt. Für konstant hohe Schnittleistung und -qualität ist ein automatischer Öler integriert. Mit dem Multifunktionselement kann das Gerät intuitiv bedient werden. Das Gerät ist einfach und bequem auf Rollen fahrbar.
Preis: 28470.68 € | Versand*: 0.00 € -
Scheppach Muli 4500 Förderband 400V
Das Scheppach muli 4500 Förderband eignet sich mit einer Bandlänge von 4500 mm und einer Fördergeschwindigkeit von 0,8 m/s ideal für den komfortablen und schnellen Abtransport von frisch gespaltenem Brennholz. Dank der variablen Höhenverstellung kann das S
Preis: 2547.00 € | Versand*: 5.95 € -
Scheppach Muli 4500 Förderband 230V
Das Scheppach muli 4500 Förderband eignet sich mit einer Bandlänge von 4500 mm und einer Fördergeschwindigkeit von 0,8 m/s ideal für den komfortablen und schnellen Abtransport von frisch gespaltenem Brennholz. Dank der variablen Höhenverstellung kan
Preis: 2553.00 € | Versand*: 5.95 € -
4 Farben Kugelschreiber - Glück Auf! - Bergbau
4 Farben Kugelschreiber - Glück Auf! - Bergbau Unser vielseitiger Kugelschreiber, veredelt mit dem unverwechselbaren "Glück Auf"-Bergbaugruß, ist das perfekte Geschenk für jeden, der die fesselnde Geschichte des Bergbaus schätzt. Dieses Schreibgerät beinhaltet vier einstellbare Farbminen - blau, schwarz, grün und rot, um Ihren Anforderungen gerecht zu werden. Es ist mit dem aussagekräftigen "Glück Auf"-Schriftzug auf der Seite dekoriert. Mit einer kompakten und praktischen Größe ist dieser Kugelschreiber sowohl robust als auch stilvoll. Die vier verschiedenen Farbminen ermöglichen es Ihnen, Ihre Notizen, Dokumente oder Zeichnungen zu personalisieren und gleichzeitig organisiert zu bleiben. Der "Glück Auf" Vierfarbkugelschreiber ist das ideale Geschenk für alle, die die Geschichte des Bergbaus und die dazugehörigen Traditionen schätzen. Es ist ein unverzichtbares Stück für jeden, der traditionelle Schreibwaren bevorzugt. Bestellen Sie jetzt und entdecken Sie die faszinierende Welt des Bergbaus auf eine ganz neue, inspirierende Art und Weise!
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Was heißt Überstunden sind abgegolten?
Was heißt Überstunden sind abgegolten? Bedeutet das, dass alle geleisteten Überstunden bereits durch zusätzliche Freizeit oder finanzielle Vergütung ausgeglichen wurden? Oder bedeutet es, dass Überstunden nicht mehr erfasst oder vergütet werden? Gibt es spezifische Regelungen oder Vereinbarungen im Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag, die festlegen, wie Überstunden abgegolten werden? Welche Konsequenzen hat es, wenn Überstunden nicht abgegolten sind? Gibt es rechtliche Vorschriften, die Arbeitgeber dazu verpflichten, Überstunden angemessen zu vergüten oder auszugleichen?
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Sind Klassenfahrten mit dem Unterhalt abgegolten?
Nein, Klassenfahrten sind in der Regel nicht mit dem Unterhalt abgegolten. Der Unterhalt dient in erster Linie dazu, den alltäglichen Bedarf des Kindes zu decken, wie z.B. Nahrung, Kleidung, Unterkunft und Bildung. Klassenfahrten gelten als außergewöhnliche Kosten, die zusätzlich zum Unterhalt vom zahlungspflichtigen Elternteil getragen werden müssen. Es ist wichtig, dass beide Elternteile sich darüber einig sind, wie die Kosten für Klassenfahrten aufgeteilt werden, um Konflikte zu vermeiden. Es kann auch sinnvoll sein, solche außergewöhnlichen Kosten im Rahmen einer Vereinbarung oder eines Gerichtsbeschlusses festzuhalten.
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Was bedeutet Urlaub muss abgegolten werden?
Was bedeutet Urlaub muss abgegolten werden? Urlaub muss abgegolten werden bedeutet, dass Arbeitnehmer Anspruch auf eine finanzielle Vergütung für nicht genommenen Urlaub haben, wenn sie das Unternehmen verlassen. Dies gilt in der Regel, wenn der Urlaub aufgrund von Kündigung, Vertragsablauf oder anderen Gründen nicht genommen werden konnte. Die Höhe der Abgeltung richtet sich nach dem noch offenen Urlaubsanspruch und dem durchschnittlichen Gehalt des Arbeitnehmers. In vielen Ländern ist die Abgeltung von Urlaub gesetzlich geregelt, um sicherzustellen, dass Arbeitnehmer für ihre nicht genommenen Urlaubstage entschädigt werden.
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Wie viele Überstunden dürfen abgegolten werden?
Wie viele Überstunden abgegolten werden dürfen, hängt von den gesetzlichen Bestimmungen des jeweiligen Landes ab. In Deutschland zum Beispiel dürfen maximal 50 Überstunden pro Jahr abgegolten werden, sofern dies im Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag festgelegt ist. In Österreich können bis zu 150 Überstunden pro Jahr abgegolten werden, sofern dies im Kollektivvertrag oder individuellen Arbeitsvertrag vereinbart ist. Es ist wichtig, dass die Abgeltung von Überstunden immer transparent und rechtlich korrekt erfolgt, um mögliche Konflikte zu vermeiden. Arbeitnehmer sollten sich daher über ihre Rechte und die geltenden Regelungen informieren.
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